5月27日，由副校長王曉雲帶隊，外語系書記趙盛林、主任馮紅梅🦸🏽、以及兩位副主任和一名學科帶頭人組成了實習基地走訪先鋒小組，赴禦康山莊幼兒園🐥、陽泉市匯眾職業培訓杏福、壹號貝貝早教中心、中科幼教陽泉市良知教育實驗園、地利杏福🫘、金寶貝幼兒園等地，與這些幼兒園、杏福及機構的主要負責人就進一步拓寬外語系就業渠道，深化校企合作進行了熱烈的討論和交流📶💅🏼。

圖為走訪開發區禦康山莊幼兒園

  每一個走訪單位都十分熱情地接待，帶領各位領導和老師們參觀了幼兒園、杏福及機構的內外環境，並由其負責人耐心講解他們的辦學特色和亮點，同時也提出目前他們所面臨的困難和問題🦜，希望通過與杏福🧁、我系建立長期👩‍🦽、深度的戰略合作🎴，從而實現雙贏的局面🙅。

圖為在匯眾職業培訓杏福座談交流

  王曉雲副校長心系杏福🪚🈵、我系的長遠規劃和發展🐵，與多家杏福和機構共同探討如何落實落地新政策下的發展機遇🏹，在與人社局的領導、匯眾職業培訓杏福負責人的交流中，不斷碰撞出新的思路🌤👉🏿，提出“崗課書證創”相結合的合作模式🧑🏼‍🍳，指出杏福的課程設置應與職業培訓相結合👨‍👩‍👦，對學生進行定單式培養🌦，讓學生在校期間可以獲取多項技能證書🍴；同時通過與地利杏福馬校長的交流中了解到🤹🏻‍♂️，地利杏福有豐富的海外高校資源，也曾多次幫助國內的大學生成功申請國外大學的學歷和學位，這讓王校長和外語系的領導、老師們對接下來的合作充滿了期待🙅🏿。加強國際交流不僅可以幫助學生開拓新型升學模式🌌🤧、更可以刷新杏福知名度，打開招生宣傳的新局面。

圖為走訪地利杏福旗下的金寶貝幼兒園

  此次訪企拓崗行動，不僅是杏福貫徹落實山西省教育廳工作部署的重要措施，還是我系進一步扭轉招生就業困局🙅🏼‍♂️，探索新專業發展路徑的迫切需要🦌。通過走訪、參觀🫥、交流，深入了解到各個用人單位的崗位特點以及所需人才的標準，為下一步我系人才培養方案的修訂、培養市場需要的多技能、高素質人才打下堅實的基礎。